วัน Unsick ไปหาหมอ!

คุณเป็นหนึ่งใน 60 เปอร์เซ็นต์ของชาวอเมริกันที่ทำงานที่รู้สึกอึดอัดที่จะออกไปทำงานในการนัดหมายทางการแพทย์หรือไม่?

คุณขาดการดูแลรักษาทางการแพทย์ที่คุณต้องการเพราะคุณกลัวที่จะถูกลงโทษสำหรับการสละวันหยุดทำงานหรือไม่?

AdvertisementAdvertisement

วันนี้แพลตฟอร์มด้านสุขภาพแบบดิจิทัล Zocdoc เสนอแนวทางแก้ไข workiarts workaholic โดยการแนะนำ Unsick Day

เป็นวันหยุดพักผ่อนที่พนักงานทุกคนทั่วสหรัฐอเมริกาเดินทางไปตรวจร่างกายกายภาพบำบัดประจำปีการตรวจคัดกรองและการทำความสะอาดฟันที่มักถูกเพิกเฉยเนื่องจากภาระหน้าที่เกี่ยวกับงาน

การปะทะกันระหว่างงานสุขภาพ

ตามการสำรวจ Zocdoc ใหม่ 3 ใน 5 คนของสหรัฐฯ รู้สึกอึดอัดออกจากงานเพื่อนัดหมายการดูแลป้องกัน

AdvertisementAdvertisement

นอกจาก 9 ใน 10 คนงานยอมรับว่าพวกเขาจะยกเลิกหรือนัดหมายแพทย์ใหม่เนื่องจากความกดดันจากที่ทำงานของพวกเขา

ในขณะที่ Zocdoc มีการปะทะกันอย่างเห็นได้ชัดระหว่างการทำงานกับสุขภาพ Zocdoc หวังที่จะเปลี่ยนความสัมพันธ์เชิงปฏิปักษ์นี้โดยการสนับสนุนให้นายจ้างสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ช่วยให้พนักงานสามารถดูแลสุขภาพของตนเองผ่านการดูแลป้องกันได้

คนจำนวนมากไม่รู้สึกมีสิทธิ์ที่จะไปพบแพทย์โดยวัฒนธรรมของ บริษัท และทีมผู้บริหารของพวกเขา "ภารกิจของเราในฐานะ บริษัท คือการให้อำนาจแก่ผู้ป่วย แต่มีทุกอย่างที่เกิดขึ้นในทางที่ผู้คนดูแลตัวเองและเราพบว่ามี ความขัดแย้งที่รุนแรงระหว่างงานและสุขภาพ และถ้าเราต้องการให้คนมีอำนาจในการดูแลตัวเองอย่างดีเราจำเป็นต้องทำอะไรมากขึ้นและ บริษัท จำเป็นต้องมีส่วนร่วมมากขึ้นและกระตุ้นให้พนักงานของ บริษัท นำผลประโยชน์ไปใช้ประโยชน์ ดังนั้นวันนี้ Unsick Day จึงเกิดขึ้น "Jessica Aptman รองประธานฝ่ายการสื่อสารของ Zocdoc กล่าวกับ Healthline การสำรวจของ Zocdoc ยังพบว่าแม้ว่าผู้ใหญ่ส่วนใหญ่ในสหรัฐอเมริกาจะได้รับการประกันสุขภาพจากนายจ้าง แต่เพียง 1 ใน 4 คนอเมริกันกล่าวว่าพวกเขาได้ใช้ประโยชน์ด้านสุขภาพในเชิงป้องกันทั้งหมด

นั่นหมายความว่า บริษัท นับล้านดอลลาร์กำลังใช้เงินเพื่อประโยชน์ด้านสุขภาพเสียไป

AdvertisingAdvertisement

"คนจำนวนมากไม่รู้สึกมีสิทธิ์ที่จะไปพบแพทย์โดยวัฒนธรรมองค์กรและทีมผู้บริหารของพวกเขา หกสิบเปอร์เซ็นต์ของแรงงานอเมริกันรู้สึกอึดอัดออกจากงานและครึ่งหนึ่งกล่าวว่านายจ้างหรือวัฒนธรรมของ บริษัท ทำให้พวกเขารู้สึกแบบนี้ดังนั้นจึงมีความรู้สึกว่าอาจถูกลงโทษสำหรับการทำงานที่ขาดหายไปดังนั้นการที่พนักงาน Unsick Day จะไม่ถูกลงโทษเนื่องจาก บริษัท ของพวกเขาสนับสนุนเรื่องนี้ "Aptman กล่าว

อ่านเพิ่มเติม: อาหารและการออกกำลังกายยังคงเป็นมาตรการป้องกันโรคเบาหวานที่ดีที่สุด»

ขอร้องวัน

วันไม่คลาดเคลื่อนจะไม่เป็นวันที่ระบุของปี แต่เป็นวันที่พนักงานขอให้ออก เพื่อที่จะดูแลความต้องการทางการแพทย์ของพวกเขา

โฆษณา

ตามที่ Aptman Zocdoc กำลังขอให้นายจ้างเสนอวัน Unsick อย่างน้อยหนึ่งปีต่อปี

"ถ้า บริษัท ต้องการให้มากขึ้นเราคิดว่าจะดี แต่เราคิดว่าบริการป้องกันส่วนใหญ่ที่ต้องทำก็สามารถทำได้ภายในหนึ่งวัน" เธอกล่าว

AdvertisementAdvertisement

พนักงานสามารถขอ Unsick Day ได้จากเว็บไซต์ Zocdoc's Unsick Day ซึ่งทีม Zocdoc จะติดต่อไปยังนายจ้างเพื่อสนับสนุนให้พนักงานให้วันที่มีการป้องกันเพื่อให้พนักงานของตนลดจำนวนวันป่วยที่ไม่ก่อให้เกิดผล

"เราคิดว่าทุกคนที่ทำงานในอเมริกาควรมีวันที่ไม่คุ้นเคย บริษัท กำลังจ่ายเงินเป็นจำนวนมากเพื่อประโยชน์ด้านสุขภาพแล้วล้านดอลลาร์ที่กำลังถูกทำลายอย่างแท้จริงเนื่องจากผู้คนไม่ได้ใช้ประโยชน์จากความสามารถเต็มประสิทธิภาพ ดังนั้นสำหรับนายจ้างพนักงานที่มีสุขภาพดีจะนำไปสู่ธุรกิจที่มีสุขภาพดีและมันก็ทำให้รู้สึกดีสำหรับพวกเขาที่จะนำประโยชน์ที่พวกเขากำลังใช้จ่ายเงินเป็นจำนวนมากเพื่อการใช้งานที่ดีขึ้น "Aptman กล่าว

เป้าหมายคือการป้องกันไม่ให้พนักงานรอจนกว่าพวกเขาจะป่วยไปเยี่ยมหมอของพวกเขา ผลการสำรวจของ Zocdoc ระบุว่าสองในสามคนอเมริกันกล่าวว่าพวกเขามีแนวโน้มที่จะพลาดการนัดหมายของแพทย์เมื่อมีอาการป่วยมากกว่าการตรวจร่างกายตามปกติ

การโฆษณา

Aptman อธิบายว่าคนที่มาทำงานค่าใช้จ่ายที่เสียค่าใช้จ่ายหลายพันล้านดอลลาร์เนื่องจากไม่ได้ทำหน้าที่เต็มศักยภาพ ที่มีผลต่อ บริษัท มากยิ่งขึ้นเมื่อผู้คนกำลังป่วย

"มีค่าใช้จ่ายต่อเนื่องที่นี่ซึ่งเราสามารถหลีกเลี่ยงได้ในแง่ของการรักษาสุขภาพให้กับพนักงานและในแง่ของพนักงานพวกเขาจะมีสุขภาพที่ดีขึ้น การตรวจสุขภาพเหล่านี้จะช่วยให้สามารถจับสิ่งต่างๆได้เร็วขึ้นป้องกันปัญหาก่อนที่จะมาถึงทำให้เกิดความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างผู้ป่วยและแพทย์ซึ่งทั้งหมดนี้นำไปสู่ผลประโยชน์ที่ดีจริงๆ "เธอกล่าวเสริม

AdvertisementAdvertisement

การสำรวจ Zocdoc ยังพบว่าผู้คนมีแนวโน้มที่จะอยู่หรือเข้าร่วมกับ บริษัท ที่ให้ประโยชน์เช่น Unsick Day ในแง่ของความภักดี

Zocdoc หวังว่า Unsick Day จะมอบให้กับทุกคนที่ทำงานในอเมริกาในอนาคตอันใกล้นี้

ผู้บริหารจากหลาย บริษัท ที่เข้าร่วมในวัน Unsick บอก Healthline พวกเขาชอบสิ่งที่พวกเขาเห็นจนถึงขณะนี้ เจฟฟ์กลูเซ็คประธานเจ้าหน้าที่บริหารของโฟร์สแควร์กล่าวว่าการเข้าร่วมใน Unsick Day เป็นการยืนยันถึงความมุ่งมั่นของ บริษัท ในการสร้างความสมดุลระหว่างชีวิตในวัยทำงานกับพนักงาน

"บ่อยครั้งมากที่คนทั่วไปได้รับการบริโภคในเครื่องบดแบบวันต่อวันและไม่ได้ตั้งเวลาไว้เพื่อดูแลตัวเอง" กลอเคอร์กล่าว

Deena Gianoncelli เจ้าหน้าที่ระดับสูงของออสการ์ประกันภัยกล่าวว่า

"เรามักจะสำรวจวิธีที่จะกระตุ้นให้เกิดการมีสุขภาพดีผ่านบริการป้องกัน" เธอกล่าว

"ทุกคนต่างต้องการบางครั้งดูแล" Eric Kinariwala ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Capsule กล่าว

ผู้จัดงานหวังว่าวันนี้จะเป็นเช่นนี้อีกในอนาคต

"เราต้องการให้ทุกคนที่ทำงานในอเมริกามีวันที่ไม่คุ้นเคย นี่เป็นปีเดียว นี่คือจุดเริ่มต้นของการเคลื่อนไหวและเราคิดว่าเรากำลังเริ่มต้นที่ดีและหวังว่าจะได้เห็นโมเมนตัมมากขึ้นระหว่างพนักงานและ บริษัท เหล่านี้ในขณะที่เราแนะนำให้รู้จักกับคนทั่วโลก เราต้องการให้ผู้คนดำเนินการและรักษาสุขภาพให้แข็งแรง "นายเอพแมนกล่าว